人际交往的心理状态需要分成:

  本能反应

  人的交往需要是一种本能反应,是在个体发展趋势演变全过程中慢慢产生的融入社会发展的工作能力,它根据基因遗传立即传送给子孙后代。

  宝宝与妈妈的积极主动交往是人们个体最开始产生的社会认知交往。

  这类本能反应需要的考虑,还进一步危害和牵制了个体的快乐成长和发展趋势。人们与生俱来就会有与他人相处,与他人交往的需要,也仅有在与他人的一切正常交往中,维持一定的情感联络,产生亲密无间的人际关联,优秀人才会出现归属感。

  合群需要

  沙赫特的试验说明了和人交往能提升人的归属感。

  在大家的社会发展日常生活,每一个人都具备合群需要,个体不太可能沒有人际交往,适度的人际交往是人们个体考虑本身合群需要的方式。

  自我肯定的需要

  库利发觉,个体对自身的了解是先从了解他人的点评逐渐的。根据“镜像系统自身”,个体的自我意识就正确引导自身营造了具体的自身,不然,个体就没法恰当的了解自己。可是,我们在人际交往全过程中,也不可以太过取决于某一个人的见解来点评自身,了解自己,应当学好以辨症的、全方位的、发展的观点来了解自己。

  人际交往的基础理论

  人际需要的三维基础理论

  舒茨分成2个层面:

  三种基础的人际需要

  宽容需要指本人要想和人触碰、交往、归属于某一人群,与别人创建并保持一种令人满意的内在联系的需要。

  支配需要指个体操纵他人或被他人操纵的需要,是个体在权利关联上与别人创建或保持令人满意人际关联的需要。

  情感需要指个体爱他人或被他人爱的需要,是个体在人际交往中创建并保持与别人亲密无间的情感联络的需要。

  六种基础的人际个人行为趋向

  个体在主要表现三种基础人际需要时,又可分成积极地和处于被动的二种状况。

  个人行为趋向

  需要自觉性被动性

  宽容需要积极与别人交往希望与别人交往

  支配需要支配别人希望别人支配

  情感需要积极表明友善希望别人的情感描述

  社会发展互换基础理论

  霍曼斯觉得动物和人都是有寻找奖励、开心并尽少付出应有的代价的趋向,在社会发展互动交流全过程中,人的社会行为事实上便是一种物物交换。社会发展互换全过程中,包括了深层次的心理状态定价的问题。